计算机系2009级软件技术专业

学生毕业综合技能测试工作圆满完成

为贯彻学院2011年教学工作会议精神，落实对专科毕业生论文改革的要求，检验学生对所学专业知识与技能的掌握程度和综合运用能力，提高专科毕业生职业技能素养和就业竞争力，计算机系历时三个月时间圆满完成2009级软件技术专业专科生的专业技能测试工作。

9月15日，副院长赵福春教授组织召开工作会议部署了专科毕业论文改革为专业技能测试的有关工作。计算机系迅速落实并全面展开此项工作。

9月16日，计算机系召开了由系主任、副主任及软件教研室人员参加的软件技术专业2009级毕业生综合技能测试工作会议。经过讨论，决定把软件开发过程和应用软件的设计能力作为综合技能测试的主要内容，以完成一个小型软件系统的开发任务作为综合技能测试的目标。9月19日，计算机系成立了软件技术专业综合技能测试工作领导小组和综合技能测试评审与答辩小组，并制定了综合技能测试工作进程表及测试实施方案的初稿。9月21日，系主任齐景嘉主持召开了由全体教师参加的软件技术专业技能测试实施方案研讨会，大家经过研讨完善了综合技能测试实施方案。9月24日进入开题阶段，并确定了学生开发小组和小组指导教师。9月28日，软件教研室李占宣老师主持召开了开题动员会。9月29日至10月9日，指导教师负责小组的学生开题、确定学生组长及每个学生的分工、制定小组开发进度表、提交开发环境申报表，10月10日至10月12日，指导教师安装并调试了开发环境，10月13日至10月30日，各小组在指导教师的指导下进行了系统分析和系统设计，10月31日至12月11日各小组在指导教师的指导下进行了系统实现和系统测试，期间副主任吴波对综合技能测试实验室指导教师值班和实验室辅导答疑情况进行了部署，为每个测试小组提供了80学时的调试与测试的实验机时。12月12日至12月13日各测试小组提交了综合技能测试报告、课件和软件光盘，12月14日进行了综合技能测试评审与答辩。答辩会由系主任齐景嘉主持，共分四个会场进行，每个会场安排了6名评审老师。学生依次上台使用多媒体陈述软件设计理念，展示所设计的软件作品，回答老师的提问。评审老师从软件选题、软件设计质量、答辩表现、软件设计期间表现等四个方面进行了评分。

在学院领导的高度重视和教务处等相关部门的大力支持下，指导教师加强指导,严把进度关，保障了综合技能测试工作的按时完成。

通过综合技能测试不但使学生的软件开发技能得到了展示和提高，还历练了教师队伍。使学生掌握了软件开发的方法、设计要领和技巧，提高了收集资料、分析问题和解决实际问题的能力，培养了学生语言表达的能力，为学生们未来从事软件开发工作打下良好的基础。